1、只要是合情合理合法的要求，就可以用誠懇而禮貌的表達方法和老板明確提出預支工資，動之以情，曉之以理；

2、審時度勢很重要，需要在時間、地點、場合條件都具備的情況下提出要工資。否則，突然提出，只會使老板反感。優(yōu)秀要工資的時機通常是公司每年年底進行業(yè)績評估時，在評估結果出來以后，如果發(fā)現個人有加薪的空間，那么就可以以業(yè)績?yōu)橘Y本向老板要工資。

工資不夠月供兩倍該如何貸款

1、提供社保繳納證明、住房公積金繳存證明、個人納稅證明等進行補充；

2、若戶下還有一定資產，可以提供材料上去，例如大額存款、車輛行駛證這些，以證明個人有充足的資金，具有按時償還貸款本息的能力；

3、增加房屋首付款，從而減少貸款金額，如此一來，月供自然也減少了；

4、假如是已婚者，還可以補充配偶的經濟收入資料，或是兒女也可以和父母一起申請貸款，雙方提供薪水流水上去，就可以達到月供兩倍的水準；

5、如果有需要可以找一個資信評估較好的人為個人的貸款做擔保，直接請專業(yè)的擔保公司也可以的，對提升貸款審核通過的概率是很有幫助的。

平均工資提升會帶動哪些待遇提升

1、年度符合退休年齡規(guī)定而且**退休手續(xù)的退休人員，在繼發(fā)養(yǎng)老金的情況下，采取的是新的工資作為主要參數。但是平均工資是7月份才發(fā)布，那1到6月份退休的人員所發(fā)放的養(yǎng)老保險金卻還是之前年平均工資計算的，就會進行補發(fā)，這些都是后臺操作，用戶不用個人跑去申請了；

2、醫(yī)療保險劃入個人賬戶的額度會增加；

3、職工生育保險、工傷職工解除勞動合同的一次性補償、工亡喪葬補助金等各類待遇都是會伴隨著平均工資的上漲而自動增長。

本文主要寫的是預支工資怎么說有關知識點，內容僅作參考。