隨著我國法律制度的不斷發(fā)展和完善，相關法律也是在與時俱進。如刪除了一些犯罪中的***規(guī)定，重新調整職務侵占罪的量刑等等，這都是法律進步的表現(xiàn)。那么小編在下文解答一下最新職務侵占罪量刑標準是怎么樣的?希望對大家有所幫助。

一、職務侵占罪該怎么量刑

最高人民法院《關于常見犯罪的量刑指導意見》

1.構成職務侵占罪的，可以根據(jù)下列不同情形在相應的幅度內確定量刑起點：

(1)達到數(shù)額較大起點的，可以在二年以下***、拘役幅度內確定量刑起點。

(2)達到數(shù)額巨大起點的，可以在五年至六年***幅度內確定量刑起點。

2.在量刑起點的基礎上，可以根據(jù)職務侵占數(shù)額等其他影響犯罪構成的犯罪事實增加刑罰量，確定基準刑。

二、職務侵占最新數(shù)額規(guī)定

按照《關于**貪污賄賂刑事案件適用法律若干問題的解釋》中的規(guī)定來看，《刑法》第二百七十一條規(guī)定的職務侵占罪中的“數(shù)額較大”“數(shù)額巨大”的數(shù)額起點，按照本解釋關于受賄罪、貪污罪相對應的數(shù)額標準規(guī)定的二倍、五倍執(zhí)行。

綜上，現(xiàn)行最新司法解釋關于職務侵占罪的量刑標準為六萬元以上(數(shù)額較大)、一百萬元以上(數(shù)額巨大)。

《刑法》第二百七十一條【職務侵占罪】公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額較大的，處五年以下***或者拘役;數(shù)額巨大的，處五年以上***，可以并處沒收財產。

國有公司、企業(yè)或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業(yè)或者其他國有單位委派到非國有公司、企業(yè)以及其他單位從事公務的人員有前款行為的，依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規(guī)定定罪處罰。

職務侵占罪的量刑與以前的量刑相比較，刑罰相對要輕一些。但是職務侵占罪的認定還是沒有任何變化，行為符合職務侵占罪的構成要件，那么就會受到刑事處罰。如還有什么不明白的地方，小編建議登錄網站咨詢在線客服。